“一带一路”带动“小语种”人才需求增加
日前在吉林省2020届普通高校外语外贸类毕业生就业洽谈会上,“一带一路”沿线国家的小语种人才需求量加大,“小语种+专业课”成为很多毕业生的竞争优势。
此次招聘会上,270余家用人单位提供了9000余个工作岗位,涵盖英语、日语、韩语、俄语、西班牙语、德语、法语、葡萄牙语、意大利语、阿拉伯语等外语类专业,吸引了近5000名高校毕业生参会。
“随着与‘一带一路’沿线国家的交往加深,公司已与70多个国家和地区有业务往来。因此,公司销售团队急需小语种人才。”在洽谈会现场,宁波高松电子有限公司销售经理江鹏介绍,公司产品主要在电力照明、开矿机器、电力电器设备等多个领域,急需德语、法语、西班牙语等外语人才。“今年我们计划招聘60名应届毕业生,未来三到五年,公司计划在全球设立多个销售办事处。”
大连拉夫美特国际贸易有限公司一直从事与非洲国家的贸易,对外语外贸人才需求量较大。该公司人力资源部部长闫楠说:“我们与‘一带一路’沿线国家的贸易较多,需要很多外贸人才走出国门,在中非文化和贸易交流中发挥桥梁和纽带作用。”
“我已经接到了七八家用人单位的面试通知。”吉林外国语大学中外合作办学项目——金融学专业应届毕业生张乘源说,“‘小语种+专业课’已经成为我们的就业优势。我的就业意向单位是金融领域投融资方向的企业。”
吉林外国语大学党委副书记苗晶说,从今年就业情况来看,大型跨境电商类、制造类以及教育类行业非常青睐外语外贸人才。今年,该校继开设蒙古语、印度尼西亚语、波斯语专业后,还新增了波兰语、捷克语专业。
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